photo Adjoint / Adjointe responsable de magasin de détail

Adjoint / Adjointe responsable de magasin de détail

Emploi Agroalimentaire

Marvejols, 48, Lozère, Occitanie

Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Avec plus de 760 boulangeries et 11 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. Soutien incontestable du manager, le Manager Magasin Adjoint (H/F) participe au développement du point de vente ! Après 3 semaines de formation, vos missions seront : - Animer et fédérer au quotidien l'équipe en vente en relayant les informations du Manager Magasin - Participer au pilotage des différents indicateurs (panier moyen, CA, pertes ) - Participer au recrutement et à l'intégration des collaborateurs en binôme avec le Manager Magasin - Assurer régulièrement l'ouverture ou la fermeture du magasin et intervenir sur la mise en rayon des produits - Appliquer et faire appliquer les procédures caisse et argent - Accompagner le Manager Magasin dans la gestion administrative de l'équipe : Plannings, absences, embauches - Garantir l'image de notre marque CDI 35h/semaine Salaire : Selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

photo Éducateur(trice) de jeunes enfants responsable de structure

Éducateur(trice) de jeunes enfants responsable de structure

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Avrillé, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Le référent(e) technique prend la direction d'une micro-crèche de 12 places et d'une équipe composée de 3 personnes, pour permettre un accueil de qualité et laisser du temps pour la réflexion pédagogique. Description du poste & Missions principales Missions éducatives et pédagogiques - Accueil et accompagnement des enfants : respect du développement et du rythme de chacun, développement de leur autonomie, apprentissage des règles de vie en collectivité, propositions d'activités/ateliers adaptés au besoin de l'enfant. - Etablir une relation de confiance avec les enfants, leur assurer une sécurité affective et physique au sein de la structure. - Observer l'évolution des enfants, repérer des difficultés et échanger des informations avec l'équipe et les parents. - Elaborer ou adapter le projet pédagogique dans son ensemble, le mettre en œuvre au sein de la structure et le faire évoluer selon le groupe d'enfants. - Être force de proposition dans l'animation de projets éducatifs et pédagogiques. - Aménager le lieu de vie, d'accueil des enfants et vérifier la sécurité des équipements. - Mettre en place les protocoles d'hygiène et de sécurité (HACCP). - Garantir un environnement[...]

photo Directeur(trice) des services techniques de collectivité

Directeur(trice) des services techniques de collectivité

Emploi Administrations - Institutions

Sèvremoine, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

SÈVREMOINE RECRUTE au sein du Pôle Services Techniques Un ou Une CHEF DE SERVICE EXPLOITATION Filière Technique - Cadre d'emplois d'ingénieur territorial - Catégorie A - Titulaire ou à défaut contractuel - Temps complet- à pourvoir à compter du mois de janvier 2025. Le service Exploitation est réparti en 4 équipes (Bâtiments, Espace public, Voirie et Proximité technique) et un atelier mécanique. Il a pour missions l'entretien et de la maintenance du patrimoine (bâtiments, voirie, espaces verts) et des moyens logistiques permettant le bon fonctionnement de la commune et son soutien aux activités associatives. Sous la responsabilité du Directeur des Services Techniques, en cohérence avec les orientations de la collectivité, vous encadrez le service Exploitation en coordonnant l'activité des équipes placées sous votre responsabilité, tout en tenant compte des moyens mis à leur disposition et les prestations externalisées. Vous organisez les ressources financières et humaines pour permettre au service de réaliser ses missions. Dans une logique d'efficience et en pilotage d'une stratégie globale dans le domaine de compétences, vous travaillez en partenariat avec le service[...]

photo Responsable d'îlot de production

Responsable d'îlot de production

Emploi

Cholet, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

VOS PRINCIPALES MISSIONS : Au sein du service fabrication, nous recrutons un responsable ilot de production mécanique pour manager une équipe d'environ 10 personnes. Vos missions seront : - Manager les équipes dédiées à l'ilot de production, - Organiser les ressources humaines et matérielles mises à disposition pour lancer les ordres de fabrication, - Vérifier en temps réel l'avancement de la production (qualité, coût, délais.), - Effectuer les relances préventives et curatives des besoins de la ligne, - Assurer des interfaces avec les services support (logistique, qualité, service industrialisation et méthode.), - Prendre part aux réunions de lancement, d'avancement des projets et aux retours d'expérience (REX), - Effectuer des opérations de montage (environ 30% du temps) VOTRE PROFIL - VOS CONNAISSANCES : De formation dans le domaine industrielle ou d'une expérience significative en industrie à des postes orientés montages mécaniques ou menuiserie industrielle... Vous souhaitez évoluer vers un poste de manager ou vous avez une première expérience managériale satisfaisante, Vous êtes : - Organisé - Force de propositions - Bon relationnel - Capacité de fédérer -[...]

photo Chef de projet Web

Chef de projet Web

Emploi

Cholet, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Dans le cadre notre développement, nous sommes à la recherche d'un Chef de projet Webmarketing - e-commerce (H/F) qui intégrera notre service Digital & E-commerce Comptoir des Lys, basé à Cholet (49). MISSION : Sous la supervision du Directeur Commercial Digital, et au sein d'une équipe de 4 personnes, vous serez en charge de la mise en œuvre et du suivi des actions de marketing digital et e-commerce, de coordonner les projets webmarketing et d'assurer la synergie entre les différentes parties prenantes. Dans ce cadre, vous assurerez les missions suivantes : - Trade marketing et animation commerciale (sites propriétaires et drop shipping) : o Gérer des opérations marketing digitales (animation des différentes bases clients, marketing automation, .). o Planifier et mettre en place des opérations commerciales (lancement produit, soldes, promo mensuelles, opérations spéciales : black Friday) o Développer les marketplaces (slood, humasana, greenweez.) et les applis de type ventes privée drop shipping (choose) - Optimisation des sites : o Analyser et optimiser l'expérience utilisateur UX et client CX des différents sites o Imaginer,[...]

photo Directeur / Directrice stratégique

Directeur / Directrice stratégique

Emploi

Martinvast, 50, Manche, Normandie

Contexte Les Petits Composteurs est une SCIC SAS, dont la mission est de développer la valorisation des déchets alimentaires sur le Cotentin. Créée en 2019, notre activité s'est progressivement structurée autour de 3 offres : collecte et traitement, conseil, formation. Cinq ans plus tard, notre coopérative a fait la preuve d'un modèle économique robuste, et notre offre est reconnue sur le territoire, au moment où la filière biodéchets amorce un virage vers une plus forte demande. Dans ce contexte, nous recherchons un directeur pour assurer la mise en oeuvre d'un projet de développement. Vos missions Vous avez pour responsabilité la direction de la coopérative employant cinq salariés. Vous incarnez les valeurs de l'Économie Sociale et Solidaire, l'esprit collaboratif d'une coopérative, et êtes garant du projet coopératif de la SCIC. Vos missions principales sont : Faire vivre le projet coopératif - garantir la gouvernance partagée en assurant l'interface entre le fonctionnement opérationnel de la coopérative d'un côté et le Conseil Coopératif de l'autre - garantir la mise en oeuvre du projet coopératif, recruter de nouveaux coopérateurs Assurer le fonctionnement opérationnel -[...]

photo Coordinateur social / Coordinatrice sociale de quartier

Coordinateur social / Coordinatrice sociale de quartier

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Lô, 50, Manche, Normandie

Sous la responsabilité du Conseil d'Administration du CLIC, la coordinatrice met en oeuvre les orientations telles que définies par le CA. Mission 1 : Encadrer, organiser et gérer le CLIC : -Participer à la gestion financière et au suivi du budget du CLIC, préparer les budgets prévisionnels avec le président et le trésorier, contrôler leur réalisation et interpréter les écarts, réceptionner et classer les pièces comptables, effectuer les états de rapprochement bancaire, élaborer et rédiger des projets, coordonner les différentes actions en cours, effectuer les bilans des actions réalisées, rechercher de nouveaux financements, élaborer les demandes de subventions et répondre aux appels à projets auprès des partenaires financeurs, mettre en place des outils de pilotage (plan de Trésorerie - Suivi des subventions ), élaborer les rapports d'activités annuels du CLIC et les transmettre aux partenaires financeurs, créer les outils de communication, assurer la communication du CLIC, assurer la promotion du CLIC et le représenter, participer au suivi de l'intendance des locaux et matériels Mission 2 : Développer et construire en partenariat des actions collectives d'information,[...]

photo Directeur / Directrice de magasin de détail

Directeur / Directrice de magasin de détail

Emploi Alimentation - Supérette

Martinvast, 50, Manche, Normandie

Description du poste : Directeur-trice , vous incarnez les valeurs, les engagements, l'esprit de proximité au service des coopérateurs et clients du magasin, vous assurez le pilotage du magasin dans l'esprit collaboratif de la coopérative, et constituez l'interface principale entre le magasin et l'activité coopérative. Missions : La direction devra assurer le pilotage de plans d'action sur les champs suivants, en faisant l'état des lieux, l'analyse des besoins et la mise en œuvre des actions nécessaires : Activités courantes de comptabilité-gestion et analyse Système de gestion (outillage documentaire, uniformisation et centralisation, accès, stockage, sécurité) Pilotage RH (droit du travail, dialogue social, fiches de postes, qualification des emplois, entretiens, besoin et plans de formation, planning, congés et absences, intégrations) Santé et sécurité au travail (obligations réglementaires, maintenance et prestataires, sensibilisation et système de Prévention, Inspections, document Unique d'évaluation des risques, gestion de crise) Sécurité des denrées alimentaires (Plan de maîtrise sanitaire, bonnes pratiques d'hygiène, HACCP, contrats d'entretien, conformités[...]

photo Gérant(e) mandataire de succursale de magasin alimentation

Gérant(e) mandataire de succursale de magasin alimentation

Emploi Alimentation - Supérette

Martinvast, 50, Manche, Normandie

Description du poste : Directeur-trice général.e, vous incarnez les valeurs, les engagements, l'esprit de proximité au service des coopérateurs et clients du magasin, vous assurez le pilotage du magasin dans l'esprit collaboratif de la coopérative, et constituez l'interface principale entre le magasin et l'activité coopérative. Missions : Représentation auprès des instances régionales et nationales de la coopérative BIOCOOP. Mandat social. Interface entre le magasin et le conseil de surveillance du RABIO. Assurer et piloter les relations avec l'ensemble des partenaires et prestataires du Rabio (Financier, économique, institutionnels, juridique, etc.). La direction devra assurer le pilotage de plans d'action sur les champs suivants, en faisant l'état des lieux, l'analyse des besoins et la mise en œuvre des actions nécessaires : Activités courantes de comptabilité-gestion et analyse Système de gestion (outillage documentaire, uniformisation et centralisation, accès, stockage, sécurité) Pilotage RH (droit du travail, dialogue social, fiches de postes, qualification des emplois, entretiens, besoin et plans de formation, planning, congés et absences, intégrations) [...]

photo Responsable de point de vente de détail

Responsable de point de vente de détail

Emploi

Cormontreuil, 51, Marne, Grand Est

Sous la responsabilité du/de la Chef des Ventes, vous contribuez à l'animation et la coordination de l'équipe commerciale et développez les ventes tout en assurant la gestion courante du point de vente dans le respect de la satisfaction client. En qualité de Responsable de Point de Vente, votre mission est d'assurer le bon fonctionnement de la boutique mais également : - accompagner votre équipe dans la prise en charge des clients pour l'atteinte des objectifs qualitatifs et quantitatifs, - relayer les priorités commerciales et la stratégie de l'entreprise, - suivre les résultats du magasin et identifier si besoin les forces et axes d'amélioration et mettre en place des actions correctives, - veiller à l'intégration, la formation et l'amélioration de la performance commerciale en développant les compétences individuellement et de leur autonomie, - manager, animer et fédérer votre équipe de vente. Vous aimez faire confiance, déléguer et encourager la prise d'initiatives, - organiser, diriger et contrôler le travail de son équipe dans le cadre des procédures et règlements définis par l'entreprise, - assurer la sécurité des biens et des personnes - Prise en charge des frais[...]

photo Assistant / Assistante de manager

Assistant / Assistante de manager

Emploi

Reims, 51, Marne, Grand Est

Présentation de l'entreprise Adopt 1 Alternant est un Job Board exclusivement dédié à l'alternance et au stage, nous sommes un facilitateur entre les candidats et les employeurs. Pour cela, notre site permet d'aider : => les candidats dans leur recherche d'alternance => les entreprises en leur proposant des solutions de recrutement adaptées et ciblées Les objectifs de notre site : => dynamiser l'emploi local => faciliter l'intégration des candidats dans la vie professionnelle => fluidifier l'orientation des candidats et améliorer la visibilité des recruteurs On impacte la société positivement en répondant à une problématique de société : les inégalités. On travaille pour rétablir l'égalité des chances pour que tous puissent accéder aux meilleures formations car tout le monde doit avoir le droit de réussir. Description du poste Nous lançons une grande campagne de recrutement afin d'accompagner notre développement national pour 2025. VOS MISSIONS : En tant que Manager d'Équipe, vous serez au cœur de la réussite de notre équipe et de nos projets. Vous jouerez un rôle clé pour mobiliser, accompagner et faire grandir vos collaborateurs. - Management et leadership : Encadrer[...]

photo Secrétaire général / Secrétaire générale d'entreprise

Secrétaire général / Secrétaire générale d'entreprise

Emploi Social - Services à la personne

Villaines-la-Juhel, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Descriptif du poste Vous souhaitez exercer une profession qui a du sens, près de chez vous, alors rejoignez-nous ! L'ADMR de la Mayenne recrute. Nous recherchons un(e) assistant(e) technique secrétariat pour l'ADMR de Villaines la Juhel Description du poste : Accueillir, orienter, informer une personne - Classer des documents - Archiver des dossiers et documents de référence - Planifier des rendez-vous - Mettre à jour un dossier, une base de données Savoir-être professionnel(s) : - Être à l'écoute, faire preuve d'empathie - Organiser son travail selon les priorités et les objectifs - Faire preuve de réactivité - Nombre d'heures : 35h00 - Assurer la gestion et la planification au quotidien des interventions d'aides à domicile, mise en place des nouvelles demandes, remplacements, annulations etc. - Tenir à jour les dossiers clients et les prises en charge - Accueil physique et téléphonique - Réaliser les formalités administratives liées au personnel, contrats de travail, DPAE, déclarations d'accidents du travail, suivi des arrêts maladie, formations, congés payés ..etc - Produire des tâches administratives diverses - Relayer les informations aux responsables concernant[...]

photo Directeur commercial / Directrice commerciale

Directeur commercial / Directrice commerciale

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Château-Gontier, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Nous recherchons pour le compte d'un magasin de grande surface, un(e) directeur(rice) commercial(e). H/FVous avez la responsabilité de l'accomplissement des objectifs. Homme/Femme de terrain, véritable commerçant(e), vous assurez la dynamique du magasin. Dans le respect de la politique commerciale de l'enseigne, vous développez la productivité du magasin. Votre périmètre d'action sera principalement constitué de l'ensemble des rayons alimentaires et non-alimentaires de l'hypermarché, A ce titre, vos missions sont les suivantes : - Coordonner l'activité globale en collaboration directe avec le Directeur. - Garantir la mise en oeuvre du concept commercial et la stratégie de l'entreprise ainsi que le respect des valeurs humaines auprès de vos clients et de vos collaborateurs. - Fédérer vos équipes et vos collaborateurs autour d'un même niveau d'engagement et les accompagner dans leur développement de carrière. - Veiller à la bonne tenue et au respect des règles et procédures au sein du magasin. Vous êtes force de proposition pour améliorer la performance globale d'un magasin ? Vous contribuez à garantir la fidélisation de la clientèle par vos actions commerciales et managériales[...]

photo Animateur / Animatrice de réseau

Animateur / Animatrice de réseau

Emploi Social - Services à la personne

Frouard, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

L'association départementale des Francas de Meurthe-et-Moselle recrute : - Un/e animateur/trice des réseaux d'acteurs jeunesse sous contrat à durée indéterminée à temps complet (CDI). Caractéristiques du poste Mission de l'animateur/trice des réseaux d'acteurs jeunesse : Mission générale : - Coordonner et animer les réseaux d'acteurs intervenant auprès des jeunes (12-18 ans), en structurant les partenariats, en favorisant la coopération locale et en développant des actions collectives pour rendre l'offre jeunesse accessible, cohérente et innovante. Principales responsabilités : - Animer des réseaux jeunesse - Coordonner, structurer et animer les réseaux d'acteurs jeunesse (professionnels et bénévoles) sur les territoires du Val de Lorraine et de la Communauté d'Agglomération de Longwy ; - Créer et partager des outils méthodologiques, organiser des événements fédérateurs ; - Développer des pratiques et des politiques jeunesse innovantes et adaptées. - Développer et diffuser l'information - Animer les actions de communication et tenir à jour les outils numériques (site web, réseaux sociaux, espaces ressources, .) ; - Centraliser et diffuser[...]

photo Assistant / Assistante de manager

Assistant / Assistante de manager

Emploi

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Présentation de l'entreprise Adopt 1 Alternant est un Job Board exclusivement dédié à l'alternance et au stage, nous sommes un facilitateur entre les candidats et les employeurs. Pour cela, notre site permet d'aider : => les candidats dans leur recherche d'alternance => les entreprises en leur proposant des solutions de recrutement adaptées et ciblées Les objectifs de notre site : => dynamiser l'emploi local => faciliter l'intégration des candidats dans la vie professionnelle => fluidifier l'orientation des candidats et améliorer la visibilité des recruteurs On impacte la société positivement en répondant à une problématique de société : les inégalités. On travaille pour rétablir l'égalité des chances pour que tous puissent accéder aux meilleures formations car tout le monde doit avoir le droit de réussir. Description du poste Nous lançons une grande campagne de recrutement afin d'accompagner notre développement national pour 2025. VOS MISSIONS : En tant que Manager d'Équipe, vous serez au cœur de la réussite de notre équipe et de nos projets. Vous jouerez un rôle clé pour mobiliser, accompagner et faire grandir vos collaborateurs. - Management et leadership : Encadrer[...]

photo Responsable des opérations transport routier de personnes

Responsable des opérations transport routier de personnes

Emploi Transport

Maidières, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Le groupe DMA Dupasquier, acteur de confiance dans le secteur du transport de voyageurs (urbain, scolaire, touristique, conception de voyages) et du transport sanitaire via sa filiale DMS (ambulances & taxis) est solidement installé dans le Grand Est, et ce depuis plus de 100 ans. Forte d'une équipe de plus de 300 femmes et hommes répartis sur 8 sites, notre entreprise, guidée par des valeurs familiales, se consacre à la prestation de services de transport de qualité, alliant sécurité et efficacité. Rejoignez-nous et contribuez à façonner l'avenir du transport ! Nous recherchons un Responsable de secteur H/F pour notre activité d'autocars, en CDI à temps complet sur le secteur de Maidières (54700). En lien avec notre Responsable Exploitation et notre Directeur Opérationnel, votre rôle sera de contrôler l'activité, assurer la gestion quotidienne et encadrer notre équipe roulante d'autocars basée à Jarny et composée d'une trentaine de chauffeurs, dans le respect des engagements contractuels et de la législation sociale en vigueur. Vos principales missions : Gestion administrative du service exploitation - Suivi des documents obligatoires - Contrôle quotidien des rapports,[...]

photo Assistant / Assistante de manager

Assistant / Assistante de manager

Emploi

Metz, 57, Moselle, Grand Est

Présentation de l'entreprise Adopt 1 Alternant est un Job Board exclusivement dédié à l'alternance et au stage, nous sommes un facilitateur entre les candidats et les employeurs. Pour cela, notre site permet d'aider : => les candidats dans leur recherche d'alternance => les entreprises en leur proposant des solutions de recrutement adaptées et ciblées Les objectifs de notre site : => dynamiser l'emploi local => faciliter l'intégration des candidats dans la vie professionnelle => fluidifier l'orientation des candidats et améliorer la visibilité des recruteurs On impacte la société positivement en répondant à une problématique de société : les inégalités. On travaille pour rétablir l'égalité des chances pour que tous puissent accéder aux meilleures formations car tout le monde doit avoir le droit de réussir. Description du poste Nous lançons une grande campagne de recrutement afin d'accompagner notre développement national pour 2025. VOS MISSIONS : En tant que Manager d'Équipe, vous serez au cœur de la réussite de notre équipe et de nos projets. Vous jouerez un rôle clé pour mobiliser, accompagner et faire grandir vos collaborateurs. - Management et leadership : Encadrer[...]

photo Directeur(trice) d'établissement de restauration rapide

Directeur(trice) d'établissement de restauration rapide

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Cosne-Cours-sur-Loire, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Rattaché au Directeur, le Directeur adjoint de restaurant H/F a pour mission d'assister le Directeur dans la gestion de son site d'affectation notamment pour superviser et coordonner le personnel du restaurant. Il est le garant des normes et de l'image BURGER KING®. A ce titre, ses principales missions seront les suivantes : Le Directeur adjoint assiste le Directeur sur le terrain afin de satisfaire la clientèle et d'offrir la meilleure qualité de service. Il aide le Directeur dans la mise en place d'actions correctives nécessaires au sein de l'établissement, Il assiste le Directeur dans son devoir lié au respect des procédures en vigueur au sein du restaurant (ouverture, fermeture, etc.), Il assiste au développement des compétences et performances individuelles via l'animation de des équipes autour de l'atteinte des objectifs qualitatifs et quantitatifs et accompagner les trajectoires professionnelles, Il prend le relai du Directeur en cas d'absence, Il collabore avec le Directeur afin de piloter la gestion des effectifs du restaurant tout en appliquant la législation du travail : élaboration des contrats, congés payés, absences, formation, recrutement. De plus, Il épaule[...]

photo Responsable de salle

Responsable de salle

Emploi

Marzy, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Holly's Diner recrute, pour son nouveau restaurant à Arras qui ouvrira début décembre 2024, un Leader de salle (H/F). Rejoins l'expérience authentiquement Américaine et délicieusement Française avec un développement qui swing. Aujourd'hui, Holly's c'est 24 restaurants et plus de 600 collaborateurs qui font voyager tous les jours nos clients sans jet lag. Nous avons besoin de toi pour faire grandir cette aventure humaine ! Missions * Connaitre nos process opérationnels sur le bout des doigts * Devenir le soutien des nouveaux arrivants en leur assurant une formation terrain. * Animer les briefs et challenger l'équipe * Assurer la préparation et le bon déroulé des services * Connaître aussi bien notre carte que ta chanson préférée Profil Envie d'être aussi à l'aise en management qu'avec un plateau dans les mains ? Ton expérience en restauration te permettra de fédérer une équipe et satisfaire nos clients. On a besoin de toi sur nos services ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 2¿300,00€ par mois Avantages : * Prise en charge du transport quotidien Horaires : * Disponible le week-end * Heures supplémentaires * Travail en journée * Travail en soirée *[...]

photo Directeur(trice) d'établissement de restauration rapide

Directeur(trice) d'établissement de restauration rapide

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Cosne-Cours-sur-Loire, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Si vous nous recrutez en tant que Directeur.trice de restaurant, vos missions seront les suivantes : Le service client et développement des ventes (parce qu'il n'y a pas que nous qui sommes des King) Mettre tout en œuvre pour accueillir les clients comme des Kings Mettre en place des actions de marketing local pour attirer de nouveaux clients et les fidéliser Être ambassadeur de la marque au sein du tissu économique local (acteur de l'emploi, mairies, groupements de commerçants.) Le management des équipes (parce que sans elles, on n'est rien) : Coordonner et coacher avec bienveillance vos équipes au quotidien (entre 40 et 60 personnes au tempérament de feu) Accompagner les trajectoires professionnelles et faire grandir la flamme au sein de vos équipes en développant les compétences individuelles Garantir le respect de la législation du travail au sein de votre restaurant avec l'aide de votre ARH : gestion des plannings, recrutement, entretiens d'évaluation de performances, gestion et développement de la formation de l'équipe, gestion du climat social, gestion des procédures disciplinaires . La gestion opérationnelle et financière : Donner les bons ustensiles à vos équipes[...]

photo Médecin coordonnateur

Médecin coordonnateur

Emploi Social - Services à la personne

Sées, 61, Orne, Normandie

L'EHPAD La Miséricorde, situé au cœur de Sées, accueille des personnes âgées dans un cadre chaleureux et bienveillant. En tant que Médecin Coordonnateur H/F, vous serez au cœur du projet médical de l'établissement et jouerez un rôle clé dans l'accompagnement des équipes et des résidents : Pilotage et coordination des soins - Élaborer, mettre en œuvre et évaluer le projet de soins en lien avec le projet d'établissement. - Assurer la coordination des professionnels de santé internes et externes pour garantir une prise en charge optimale des résidents. - Veiller à l'application des bonnes pratiques gériatriques et au respect des prescriptions médicales. Accompagnement et innovation - Favoriser l'innovation dans les pratiques médicales et paramédicales, notamment via des partenariats avec des structures locales ou des projets de recherche. - Encourager des initiatives visant à prévenir la perte d'autonomie - Développer des actions de lien avec l'extérieur, notamment avec les familles, les associations, et les professionnels de santé du territoire. Encadrement et formation - Former et accompagner les équipes soignantes dans la prise en charge des pathologies liées au vieillissement. -[...]

photo Responsable comptabilité

Responsable comptabilité

Emploi Agroalimentaire

Rives d'Andaine, 61, Orne, Normandie

Vous souhaitez intégrer un groupe en pleine croissance, solide et pérenne, rejoignez la société SNV, 4000 salariés, spécialisée dans l'abattage et la transformation de volailles (poulets labels, canards, lapins, produits élaborés crus et cuits). SNV est une filiale du groupe agroalimentaire LDC connu pour ses marques Loué, Le Gaulois, Maître Coq, Marie et Traditions d'Asie. La société SNV recherche, secteur Nord Mayenne & Sud Orne, un Responsable Service Comptabilité Fournisseurs & Immobilisations (H/F), dans le cadre d'un CDI. Rattaché(e) au Responsable Comptable et Financier, vous avez en charge la gestion quotidienne des activités comptables de l'entreprise et garant du respect des règles légales et fiscales et des délais. Vous aurez la supervision et la coordination de l'équipe comptable composée de 4 personnes. A ce titre, vos missions principales seront : Piloter l'activité du service comptable : comptabilité fournisseurs et immobilisations Participation active au suivi comptable des projets investissements Supervision du traitement de factures des fournisseurs dans le respect des règles comptables et fiscales en vigueur, Gestion de la mise en règlement des[...]

photo Responsable de patrimoine immobilier

Responsable de patrimoine immobilier

Emploi

Alençon, 61, Orne, Normandie

Description du poste : Talents Immobiliers, Cabinet de Recrutement dédié aux métiers de la Promotion et Gestion immobilière, vous accompagne dans la réalisation de vos projets professionnels en vous proposant des offres ciblées correspondant à votre profil et vos attentes. Nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la gestion de logements sociaux, un(e) Responsable des Attributions et Pôle États des lieux. Le poste est à pourvoir en CDI, à Alençon. En tant que Responsable des Attributions et Pôle États des Lieux, vous avez pour missions principales :***Gestion des commissions d'attribution, * En lien avec les différents services internes, réaliser des audits (ANCOLS) et qualité (QUALIBAIL), * Garantir le respect des politiques sociales, * Participer à la lutte contre la vacance (Suivre les dédits et réactivité dans la relocation des appartements), * Représenter la société lors des différentes réunions et comités techniques, * Manager le pôle état des lieux composé de 10 personnes (formation, accompagnement, réunions d'équipes....), * Suivre la réalisation des équipes et contrôle du respect des process, * Contrôle le respect du budget alloué à la lutte contre la[...]

photo Agent administratif / Agente administrative

Agent administratif / Agente administrative

Emploi Enseignement - Formation

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

MISSIONS ET ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL : L'Université Clermont Auvergne (UCA) se distingue par sa communauté dynamique de plus de 36 000 étudiants, 2 000 enseignants et chercheurs, ainsi que 1 500 personnels techniques et administratifs. L'UCA est une université territoriale qui jouit d'une réputation tant nationale qu'internationale entretenant de forts liens avec son environnement socio-économique et culturel, sa gamme étendue de disciplines de recherche et d'enseignement. En 2022, l'UCA a intégré le « top 17 » des universités françaises titulaires d'un label d'excellence, avec pour thème identitaire fédérateur : concevoir des modèles de vie et de production durables. Le Pôle Administratif de Renfort Technique et d'Appui à la Gestion des laboratoires (PARTAGE) dépend de la Direction de la Recherche et des Études Doctorales, intégré au sein du Pôle d'Appui au Pilotage et à l'activité des laboratoires. Il s'agit d'un pôle créé afin de venir en appui aux laboratoires dans le cadre d'une absence de gestionnaire ou d'une surcharge occasionnelle d'activité. Il a vocation à épauler l'ensemble des unités en ayant fait la demande. En outre, il assure la gestion des dépenses pour[...]

photo Chargé / Chargée de mission aux relations internationales

Chargé / Chargée de mission aux relations internationales

Emploi Enseignement - Formation

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

MISSIONS ET ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL : L'Université Clermont Auvergne (UCA) se distingue par sa communauté dynamique de plus de 36 000 étudiants, 2 000 enseignants et chercheurs, ainsi que 1 500 personnels techniques et administratifs. L'UCA est une université territoriale qui jouit d'une réputation tant nationale qu'internationale entretenant de forts liens avec son environnement socio-économique et culturel, sa gamme étendue de disciplines de recherche et d'enseignement. En 2022, l'UCA a intégré le « top 17 » des universités françaises titulaires d'un label d'excellence, avec pour thème identitaire fédérateur : concevoir des modèles de vie et de production durables. La Direction des Relations Internationales et de la Francophonie (DRIF) de l'UCA joue un rôle central dans cette ambition tant dans le pilotage des actions que dans leur mise en œuvre.Dans ce cadre, le Pôle Projets et Partenariats est spécifiquement chargé de développer et de coordonner les collaborations stratégiques avec des partenaires académiques et institutionnels en France et à l'étranger. C'est au sein de ce pôle et en lien avec le programme ISITE Coordination volet international qu'interviendra le/la[...]

photo Responsable d'atelier production en industrie transformation

Responsable d'atelier production en industrie transformation

Emploi Mécanique - Métallurgie - Sidérurgie

Issoire, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Située à Issoire (63), Lusina est une entreprise à taille humaine, spécialisée dans l'usinage de pièces de grandes dimensions, sur machines à commandes numériques, pour l'aéronautique, la défense et les sports mécaniques. Profil recherché : Vous savez fédérer autour d'objectifs de production et gérer les priorités. Vous avez des capacités managériales, de formateur en usinage et en contrôle Vous avez une expertise technique des processus d'usinage et des flux de production Vous êtes force de proposition pour toute idée d'amélioration et avez connaissance des exigences de l'EN9100 Vous faites preuve de rigueur et d'organisation Vous avez des connaissances en systèmes d'exploitation de machines à commandes numériques, Fanuc et/ou Heidenhain et une aisance avec les outils informatiques (Office, ERP) Vous justifiez d'une expérience d'au moins 2 ans dans un environnement similaire Vos missions seront les suivantes : Gérer un atelier d'usinage et participer à son amélioration continue Assurer l'intégration individuelle des nouveaux arrivants et transmission des savoirs Piloter le planning de fabrication en fonction des ressources disponibles, tout en respectant les contraintes[...]

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Jurançon, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

L'Organisme de Gestion des Foyers Amitié (OGFA) est une association loi 1901 à but non lucratif, apolitique et laïque. L'OGFA se situe dans le champ de la solidarité. Elle a pour mission d'être à l'écoute des problématiques de précarité et d'exclusion sociale, et d'y répondre. Ses services, regroupés en 6 pôles d'activité (Veille sociale et Hébergement d'urgence, Enfance-famille, Personnes isolées, Handicap psychique, Migrants, Insertion) accueillent et accompagnent plus de 1000 personnes et emploient plus de 250 salariés. Présentation du service : Le service de mise à l'abri OGFA assure une protection temporaire, activée à la demande du Conseil Départemental, pour des jeunes migrants se déclarant mineurs et sans adulte référent sur le territoire français. Mission Sous l'autorité du Chef de service et dans l'objectif de développer l'autonomie de la personne confiée par l'Aide Sociale à l'Enfance, vous organisez et réalisez les visites quotidiennes des jeunes lors des veilles hôtelières (jeunes en attente d'évaluation). Activités principales - Rédiger la fiche d'accueil à transmettre aux différentes administrations (ASE, ISARCOS, etc.). - Effectuer une veille sur les[...]

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Pau, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

L'Organisme de Gestion des Foyers Amitié (OGFA) est une association loi 1901 à but non lucratif, apolitique et laïque. L'OGFA se situe dans le champ de la solidarité. Elle a pour mission d'être à l'écoute des problématiques de précarité et d'exclusion sociale, et d'y répondre. Ses services, regroupés en 6 pôles d'activité (Veille sociale et Hébergement d'urgence, Enfance-famille, Personnes isolées, Handicap psychique, Migrants, Insertion) accueillent et accompagnent plus de 1000 personnes et emploient plus de 250 salariés. Présentation du service : Le Centre Provisoire d'hébergement (CPH) propose un hébergement temporaire aux bénéficiaires de la protection internationale les plus vulnérables avec un accompagnement renforcé en vue d'une intégration réussie et durable. Mission Sous l'autorité du Chef de service et dans le respect du projet de service, vous assurez l'accompagnement des demandeurs d'asile dans tous les domaines de leur vie, pendant la durée de leur séjour. Activités principales - Organiser l'accueil et l'installation des familles - Formaliser avec les résidents les contrats d'hébergement et d'accompagnement - Vérifier le bon entretien du logement et si[...]

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Orthez, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

L'Organisme de Gestion des Foyers Amitié (OGFA) est une association loi 1901 à but non lucratif, apolitique et laïque. L'OGFA se situe dans le champ de la solidarité. Elle a pour mission d'être à l'écoute des problématiques de précarité et d'exclusion sociale, et d'y répondre. Ses services, regroupés en 6 pôles d'activité (Veille sociale et Hébergement d'urgence, Enfance-famille, Personnes isolées, Handicap psychique, Migrants, Insertion) accueillent et accompagnent plus de 1000 personnes et emploient plus de 250 salariés. Présentation du service : Le Centre Provisoire d'hébergement (CPH) propose un hébergement temporaire aux bénéficiaires de la protection internationale les plus vulnérables avec un accompagnement renforcé en vue d'une intégration réussie et durable. Mission Sous l'autorité du Chef de service et dans le respect du projet de service, vous assurez l'accompagnement des demandeurs d'asile dans tous les domaines de leur vie, pendant la durée de leur séjour. Activités principales - Organiser l'accueil et l'installation des familles - Formaliser avec les résidents les contrats d'hébergement et d'accompagnement - Vérifier le bon entretien du logement et si[...]

photo Chef / Cheffe de projet (Project Management Officer)

Chef / Cheffe de projet (Project Management Officer)

Emploi Administrations - Institutions

Anglet, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

LA VILLE D'ANGLET RECRUTE UN CHEF DE PROJETS TRANSITION ECOLOGIQUE (H/F) AU SEIN DE LA DIRECTION DE L'ENVIRONNEMENT, DE LA TRANSITION ÉCOLOGIQUE ET ÉNERGÉTIQUE MISSIONS TRANSITION ECOLOGIQUE ET ENERGETIQUE - Participer à la définition et à la mise en œuvre des orientations stratégiques de la Ville en matière de transition écologique et énergétique - Participer aux travaux des réseaux locaux sur les thématiques - Piloter des projets liés à la transition écologique et énergétique : suivi du PCAET, mise en place du tri sélectif et compostage dans la ville, ZAEnR, mise en place du Budget Vert, économie circulaire, circuits courts, alimentation durable - Assurer le soutien aux services de la ville dans la préparation de la conduite du changement suite à la mise en œuvre des projets - Insuffler un travail transversal en interne et un travail partenarial en externe, en animant des réseaux sur la thématique des transitions - Participer à la conception des événements organisés par la Ville sur le thème de la transition écologique - Suivre les évolutions réglementaires - Rechercher des financements et monter des dossiers de subvention et répondre à des appels à projets - Assurer[...]

photo Agent / Agente d'entretien du bâtiment

Agent / Agente d'entretien du bâtiment

Emploi Social - Services à la personne

Villeurbanne, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Contrat à durée indéterminée. Le Groupement de Coopération Sociale et Medico sociale TERRAMIES recrute un agent de maintenance - poste à pourvoir dès que possible. Travail en journée du lundi au vendredi de 8h30 à 16h00. Agent de maintenance en appartements : Assurer la maintenance, l'entretien et le dépannage : électricité, plomberie... Exécuter les travaux courants de rénovation. Contrôler les appartements et locaux et noter tous les problèmes techniques observés. Transport d'électroménager. Contrôler des véhicules de service et s'assurer de l'entretien. Installer les équipements techniques et de sécurité (extincteurs, panneau d'affichage, détecteurs de fumée, etc.) Accompagner des artisans sur les lieux d'intervention et vérifier la bonne exécution des travaux. Rendre compte de l'avancement des travaux à son supérieur hiérarchique Organiser et ranger les lieux de stockage des mobiliers Participer 2 fois par mois à la réunion de fédération pour recenser les problèmes techniques identifiés par l'équipe éducative Salaire en fonction de l'experience : Au minimum SMIC + 238e brut de prime. Convention 66 (5 semaines de congés payés + 9 jours de congés[...]

photo Comptable service paie

Comptable service paie

Emploi Social - Services à la personne

Virey-le-Grand, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

L'Association Médico-Educative Chalonnaise (AMEC) Créée en 1959, sous la forme d'une association dite loi 1901, l'AMEC a pour objet social la création, la promotion et la gestion d'établissements et de services à caractère médico-social pour enfants et adultes en situation de handicap. L'AMEC a pour rôles et missions : - Accueillir, Accompagner la personne en situation de handicap mental au sein de ses établissements ; - Favoriser son autonomie ; - Optimiser ses compétences psychosociales et professionnelles ; - Favoriser son intégration dans la société pour son épanouissement personnel et défendre ses intérêts et ceux de sa famille ; - Accompagner les familles dans leur rôle éducatif et leur vécu de la situation ; - Fédérer les familles autour du projet de l'Association. RECRUTE Pour son Siège social - Pôle Administratif Service Comptable 181 Rue Jean-Moulin 71530 Virey-Le-Grand UN COMPTABLE (H/F) en CDI à temps plein MISSIONS - Enregistrement et suivi de toutes les opérations comptables ; - Etablissement des contrôles budgétaires ; - Etablissement et contrôle de la Déclaration de TVA ; - Réalisation de l'archivage comptable ; - Réalisation de tous les encaissements[...]

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Animateur / Animatrice d'atelier en maison de retraite

Emploi Social - Services à la personne

Paray-le-Monial, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Sous l'autorité et en lien direct avec la direction, l'animateur/ animatrice est le garant(e) de la vie sociale, l'animateur(rice) favorise l'intégration des résidents à la vie collective en luttant contre l'isolement et en contribuant au maintien du dynamisme de la personne. I / ASSURER L'ANIMATION o Créer une relation de confiance avec le résident et sa famille ; o Recueillir les souhaits d'animation auprès de chaque résident et de leur famille ; o Décliner son projet d'animation en activités hebdomadaires, diffuser son programme aux résidents et l'afficher dans les étages ; o Planifier et organiser des activités animées en direct ou déléguées au personnel ou à des associations extérieures ; o Créer des outils d'animation (par exemple, un journal d'information destiné aux résidents et à leur famille) ; o Collaborer avec l'équipe de restauration lors des animations ; o Dialoguer en particulier avec chacun des résidents ; o Veiller au niveau de participation et à la satisfaction du résident en créant des groupes homogènes et favoriser les échanges ; o Sensibiliser l'ensemble des équipes sur le rôle de l'animation et faire appel à leur potentiel ; o Respecter le choix du[...]

photo Directeur / Directrice de la formation en entreprise

Directeur / Directrice de la formation en entreprise

Emploi Enseignement - Formation

Mans, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Au sein de la Direction de l'action territoriale et du conseil, rattaché(e) à la Directrice adjointe de la DATC, vos missions sont les suivantes : - Décliner les orientations stratégiques décidées par la Direction et les traduire en objectifs opérationnels, - Piloter l'activité en déployant et valorisant le service aux entreprises, - Organiser la gestion administrative des dossiers de demande de prise en charge et de facturation, - Piloter l'activité de développement de l'alternance et de promotion des métiers, - Assurer le suivi, la fidélisation et le développement du portefeuille adhérents, - Assurer le développement et la mise en œuvre des projets régionaux de branche dans le respect des orientations stratégiques définies au niveau national, - Piloter, développer et manager l'équipe dans une dynamique de performance, - Assurer un reporting régulier de son activité, proposer des pistes d'actions et de communication, - Représenter OPCO Mobilités et les branches dans la région auprès des adhérents, des partenaires sociaux et des institutionnels, - Contribuer au développement d'OPCO Mobilités en participant au déploiement des projets internes de la structure. Ces[...]

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Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale

Emploi

Mans, 72, Sarthe, Pays de la Loire

CONTEXTE La Sous-Direction des Prestations et de la Relation de Service est à la recherche d'un(e) responsable d'unité en contrat à durée indéterminée pour compléter son équipe managériale en charge de la liquidation des dossiers allocataires. Depuis le 1er janvier 2024, la Caf de la Sarthe est intégrée au dispositif national « Caf à Fort Enjeu » afin de retrouver une activité pérenne et qualitative du traitement de ces dossiers de prestations. À ce titre, vous participerez activement à cette transformation de la ligne de production en animant une équipe d'une dizaine de gestionnaires conseils et en développant un management collaboratif inscrit d'une dynamique de la performance. Le principal enjeu est de vous inscrire dans le projet de réorganisation et de relever le défi de cette transformation profonde et globale pour garantir aux allocataires de la Sarthe un service de qualité. MISSIONS Rattaché.e au Responsable du service Prestations, vous aurez pour mission de piloter et d'animer l'un des six groupes de production du département prestations. Le service prestations de la Caf de la Sarthe est composé de 80 gestionnaires conseils et 6 managers opérationnels et une manager[...]

photo Responsable de magasin

Responsable de magasin

Emploi

Grésy-sur-Aix, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Votre place est chez nous ! Orange Store, filiale du groupe Orange, recrute des conseillers commerciaux dans le cadre de ses projets de développement. Nous sommes déjà plus de 3000 collaborateurs à donner le meilleur de nous-même pour faire vivre à nos clients, une expérience incomparable dans plus de 300 magasins. Nous recherchons pour notre magasin Orange, un Directeur de magasin. Vous êtes dynamique ? Vous avez le sens du service et l'esprit d'équipe ? Vous avez le goût pour les nouvelles technologies et les challenges ? Vous saurez mettre en pratique vos talents de Manager? Enthousiaste et fédérateur, votre capacité managériale n'a d'égal que votre motivation? Fort(e) d'une première expérience réussie de 5 ans minimum dans le domaine de la téléphonie, vous savez transmettre votre énergie et partager votre passion du métier à vos collaborateurs. Votre objectif : - Garantir la performance économique de votre point de vente - Veiller à la satisfaction de nos clients en leur proposant un accueil dynamique et professionnel, un service personnalisé et un accompagnement dans l'univers de la téléphonie - Coacher votre équipe et contribuer au développement[...]

photo Agent / Agente d'accueil social

Agent / Agente d'accueil social

Emploi Social - Services à la personne

Paris, 75, Paris, Île-de-France

EMMAÜS Solidarité, association laïque, reconnue d'intérêt général, créée en 1954, a pour mission l'accueil, l'accompagnement social et l'insertion des personnes sans abri ou en situation de grande précarité. Au travers d'une centaine de services et activités en région parisienne et dans le Loir-et-Cher, l'association accueille de manière inconditionnelle, héberge ou loge 7000 personnes chaque jour. Elle intervient notamment au travers de ses dispositifs de maraudes, d'accueils de jour, de centres d'hébergement, et de structures de logements adaptés. EMMAÜS Solidarité, qui emploie environ 950 salariés, appartient au mouvement EMMAÜS qui fédère 345 organisations dans le monde. Plus d'informations sur notre site www.emmaus-solidarite.org Dispositif : Le futur Centre d'Hébergement Rigoles est un projet destiné à apporter une solution temporaire (sas) à des familles confrontées brutalement à une perte de logement. L'objectif est de réorienter les personnes/familles vers des dispositifs d'hébergement ou de logement pérennes via le SIAO. Ce centre sera composé de plusieurs chambres individualisées, avec des espaces communs (cuisines équipée, espace restauration, espace animation...).[...]

photo Responsable de secteur d'aide à domicile

Responsable de secteur d'aide à domicile

Emploi

Montville, 76, Seine-Maritime, Normandie

Gestion du service Mandataire, secteur du Havre. Contact avec le public : Accueil physique et téléphonique, Réalisation de permanences locales hebdomadaires Réalisation de visites à domicile (annuelle et/ou en cas de besoin). Réception, enregistrement, distribution et suivi du courrier Saisie et assure la diffusion des documents et du courrier aux services concernés Enregistrer et traiter les demandes (réaliser les devis et/ou les contrats/ avenants au contrat). Conseil et accompagnement du particulier employeur en RH / PAYE / MANAGEMENT Accompagner l'employeur dans la réalisation des plannings des intervenantes à son domicile dans le cadre des activités mandataire, organiser l'intervention à domicile dans le respect de la législation sociale ; Aider l'employeur dans la continuité de service à son domicile (remplacements maladie, congés, formation, .) ; Préparer les documents pour réaliser les contrats de travail (et autres) sur demande de l'employeur. Aider l'employeur au recrutement ; Analyser les besoins de formation des équipes d'intervention avec les particuliers employeurs ; Contrôler, préparer les données et réalisation des paies (démarches liées à la paie :[...]

photo Assistant / Assistante de manager

Assistant / Assistante de manager

Emploi

Rouen, 76, Seine-Maritime, Normandie

Présentation de l'entreprise Adopt 1 Alternant est un Job Board exclusivement dédié à l'alternance et au stage, nous sommes un facilitateur entre les candidats et les employeurs. Pour cela, notre site permet d'aider : => les candidats dans leur recherche d'alternance => les entreprises en leur proposant des solutions de recrutement adaptées et ciblées Les objectifs de notre site : => dynamiser l'emploi local => faciliter l'intégration des candidats dans la vie professionnelle => fluidifier l'orientation des candidats et améliorer la visibilité des recruteurs On impacte la société positivement en répondant à une problématique de société : les inégalités. On travaille pour rétablir l'égalité des chances pour que tous puissent accéder aux meilleures formations car tout le monde doit avoir le droit de réussir. Description du poste Nous lançons une grande campagne de recrutement afin d'accompagner notre développement national pour 2025. VOS MISSIONS : En tant que Manager d'Équipe, vous serez au cœur de la réussite de notre équipe et de nos projets. Vous jouerez un rôle clé pour mobiliser, accompagner et faire grandir vos collaborateurs. - Management et leadership : Encadrer[...]

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Responsable de magasin

Emploi Restauration - Traiteur

Petit-Quevilly, 76, Seine-Maritime, Normandie

Pour compléter notre équipe, nous recherchons un(e) référent(e) vente pour notre boulangerie. Description du poste Chez nous, le référent vente est un modèle pour l'équipe de vente par son âme commerçante et ses talents d'animateur d'équipe. Il accompagne et encadre le pôle Vente de manière autonome et efficace (merchandising, relance cuisson, reproduction, tenue de la salle, ouverture des caisses et clôture financière journalière) Il est un référent pour son équipe par son leadership, son implication, sa rapidité d'analyse et de réaction et son enthousiasme. Vos Missions: Si vous les acceptez : (et le tout dans des conditions de travail) : 2 jours off consécutifs (selon planning) Au moins 1 WE par mois Ambiance familiale et esprit d'équipe garanti ! 1 baguette / jour Remise employé (30% sur tous les produits) Primes sur challenge I- GESTION DE LA VENTE Garantir l'accueil, le service et le conseil optimum de votre clientèle par une connaissance produit. Proposer des produits complémentaires par des ventes additionnelles ou suggestives Gestion des opérations d'encaissement Réassortiment des produits en boutique, gestion des vitrines, gestion des stocks (commande,[...]

photo Responsable de structure d'insertion socioprofessionnelle

Responsable de structure d'insertion socioprofessionnelle

Emploi Administrations - Institutions

Chelles, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Sous l'autorité du Directeur des Solidarités, l'agente / l'agent participe à la réflexion sur l'aménagement du territoire dans le domaine de l'insertion sociale et la lutte contre les inégalités sociales. Elle / il participe à l'élaboration des projets et des programmes de prévention et assure leur mise en œuvre et le pilotage. Elle / il encadre et organise l'équipe rattachée à son service. Ingénierie et conduite de projets et programmes de lutte contre les inégalités sociales et d'aide à l'insertion sociale : Cerner les besoins sociaux et leurs évolutions d'après une analyse de données ; Proposer des actions favorisant l'insertion sociale et professionnelle des publics en situation de précarité à partir d'un diagnostic de territoire ; Garantir la qualité des dossiers instruits (accompagnement et formation des agents) dans un double objectif de respect des droits et de l'égalité de service aux usagers et de sécurisation des procédures ; Coordonner les situations sociales traitées et/ou signalées dans le service ; Assurer les missions habituellement dévolues à un travailleur social (enquêtes sociales, rapports sociaux, visites à domicile.) ; Gérer en direct les dossiers[...]

photo Assistant commercial / Assistante commerciale et AO

Assistant commercial / Assistante commerciale et AO

Emploi Enseignement - Formation

Chelles, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

1.Veille stratégique : a. Identifier les appels d'offres publics et privés pertinents via les plateformes dédiées (PLACE, BOAMP, TED, etc.). b. Effectuer une analyse approfondie des cahiers des charges pour évaluer la faisabilité et les opportunités. c. Surveiller les opportunités liées aux contrats cadres et appels à projets des OPCO, de France Travail, des Régions et autres organismes partenaires. 2.Gestion des dossiers : a. Préparer les réponses aux appels d'offres en respectant les délais et les exigences administratives. b. Élaborer des propositions techniques et financières en collaboration avec les équipes pédagogiques, commerciales, et administratives. c. Constituer des dossiers pour établir ou renouveler des contrats cadres avec des partenaires institutionnels. d. S'assurer de la conformité des documents (juridiques, administratifs et financiers). 3.Maintien du label Qualiopi : a. Assurer le suivi des processus et des indicateurs qualité en lien avec le référentiel Qualiopi. b.Préparer et coordonner les audits de surveillance et de renouvellement du label. c. Collaborer avec les équipes internes pour collecter les preuves nécessaires à la conformité des actions[...]

photo Chef de service logistique

Chef de service logistique

Emploi

Réau, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Entreprise LOG'S est une entreprise spécialisée dans la prestation logistique sur-mesure pour les secteurs du e-commerce, du retail et de l'industrie. Créée en 2002 par Franck Grimonprez, qui en est toujours le président, son siège social est basé à Lesquin, dans le Nord de la France. LOG'S offre à tous ses clients un accompagnement quotidien, global et personnalisé pour répondre à toutes leurs problématiques de logistique, d'investissement, d'immobilier, de process et d'innovation. LOG'S compte aujourd'hui 43 sites en France et à l'international pour une surface exploitée de plus de 1 250 000 m² d'entrepôts. Depuis sa création il y a 20 ans, LOG'S connaît une évolution soutenue et compte aujourd'hui 3 300 collaborateurs. Depuis 2022, LOG'S est une marque du groupe DERET qui compte désormais plus de 200 clients, 2 millions de m² d'entrepôts, pour un CA de 500 millions d'euros. Poste Nous recrutons un chef d'équipe pour notre site basé à Réau (77550). Rattaché au Directeur de Site ou au Responsable d'Exploitation, le Chef d'Equipe assure la gestion des activités logistique de son périmètre. Contrôler les activités logistiques * Adapter les[...]

photo Ingénieur / Ingénieure génie civil

Ingénieur / Ingénieure génie civil

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Gargenville, 78, Yvelines, Île-de-France

Nous recherchons pour l'un de nos clients spécialisé dans les travaux publics, un responsable travaux éclairage public h/f dans le cadre d'un CDI: Les missions : Développement et prospection des marchés publics Suivi des chantiers Management Etudes et réponse s aux appels d'offres Reporting journalier au responsable d'agence Gestion du recouvrement de facture en soutien à l'assistante technique Relation avec les institutionnels donneurs d'ordre Avantages : véhicule de services - Téléphone portable - PC portable - actions - RTT - ticket restaurant Salaire entre 50 et 60 ke suivant profil Aptitude à fédérer et à manager Maîtrise du secteur des réseaux secs - éclairages publics - IRVE - Bornes électriques Autocad

photo Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Emploi

Nueil-les-Aubiers, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Les missions du poste - Accueillir et encadrer le public sur les temps d'accueil libre et les temps d'activités tout en veillant à la sécurité physique et morale de chacun - Structurer le projet jeunesse et développer l'action jeunesse à destination des plus de 15 ans en coordination avec l'animateur référent du pôle loisirs - Organiser sur le territoire la veille sociale du public 11/30 ans et mailler un réseau partenarial en conséquence - Concevoir et développer des actions de prévention et d'animation auprès du public 11/30 ans - Accompagner les jeunes de 11/30ans dans leurs projets et favoriser les prises d'initiatives - Aller à la rencontre des jeunes qui fréquentent peu ou pas les équipements de quartier, considérés en décrochage scolaire ou en difficultés d'insertion - Faciliter l'articulation des actions du centre social vers les jeunes avec celles conduites par les partenaires du territoire, et s'inscrire dans une démarche partenariale, - Evaluer les actions du secteur jeunesse et l'impact vis-à-vis du projet global. l'animateur référent du pôle citoyenneté est aussi amener à développer différentes actions envers tout public, sous le plan du soutien à la vie associative[...]

photo Directeur(trice) adjoint(e) de centre de séjour de vacances

Directeur(trice) adjoint(e) de centre de séjour de vacances

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Sulpice-la-Pointe, 81, Tarn, Occitanie

La Communauté de Communes TARN-AGOUT regroupe 21 Communes soit 30.000 habitants. Située à 20 mn de la métropole Toulousaine, accessible notamment en train et par autoroute, elle bénéficie d'un cadre de vie privilégié qui en fait un territoire attractif, dynamique, en fort développement et très bien équipé en matière de services. Elle recrute pour son service Accueil de Loisirs Sans Hébergement (ALSH) : UN DIRECTEUR DE STRUCTURE D'ACCUEIL DE LOISIRS SANS HEBERGEMENT à temps non complet ( 30 heures hebdomadaires annualisées) (poste à pourvoir le plus rapidement possible) (Type de recrutement : Liste d'aptitude - Mutation - Détachement - Recrutement direct sans concours) Placée sous l'autorité de la Directrice du Pôle Enfance, cet agent aura pour missions : Mission principale : Construire et proposer le projet pédagogique concernant l'accueil de mineurs de 3 à 11 ans. Organiser et coordonner la mise en place des activités qui en découlent et encadrer l'équipe d'animation. Activités principales: - Prendre en compte les orientations du projet éducatif global de la collectivité dans l'élaboration du projet pédagogique de l'ALSH - Travailler en transversalité avec[...]

photo Directeur(trice) adjoint(e) de centre de séjour de vacances

Directeur(trice) adjoint(e) de centre de séjour de vacances

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Sulpice-la-Pointe, 81, Tarn, Occitanie

La Communauté de Communes TARN-AGOUT regroupe 21 Communes soit 30.000 habitants. Située à 20 mn de la métropole Toulousaine, accessible notamment en train et par autoroute, elle bénéficie d'un cadre de vie privilégié qui en fait un territoire attractif, dynamique, en fort développement et très bien équipé en matière de services. Elle recrute pour son service Accueil de Loisirs Sans Hébergement (ALSH) : ADJOINT DE DIRECTION DE STRUCTURE D'ACCUEIL DE LOISIRS SANS HEBERGEMENT à temps non complet ( 13 heures hebdomadaires annualisées) (poste à pourvoir le plus rapidement possible) (Type de recrutement : Liste d'aptitude - Mutation - Détachement - Recrutement direct sans concours) Placée sous l'autorité de la Directrice du Pôle Enfance, cet agent aura pour missions : Mission principale : Accueillir un groupe d'enfants, concevoir, proposer et mettre en œuvre des activités d'animation et de loisirs dans le cadre du projet pédagogique de la structure ALSH en lien avec le projet éducatif du service ALSH. Activités principales: - Participer à l'élaboration du projet pédagogique de la structure - Participer à la vérification de la cohérence des projets d'activités de[...]

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Assistant / Assistante de gestion administrative

Emploi

Toulon, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Association et mouvement d'éducation populaire, l'association départementale des Francas du Var est une association membre de la fédération nationale des Francas, reconnue d'utilité publique, agréée association éducative complémentaire de l'enseignement public et association de jeunesse et d'éducation populaire, spécialisée dans le domaine de l'animation socioéducative. Votre mission : Dans le cadre du projet associatif des Francas du Var, sous la responsabilité et en relation étroite avec la direction de l'association, l'assistant-e de gestion a pour mission la prise en charge des fonctions supports nécessaires au bon fonctionnement de la structure : finances, personnels, accueil du public, intendance. Descriptif des tâches : - Accueil et secrétariat - Mise en œuvre de l'accueil : Accueil téléphonique, courrier, mail, accueil des personnes. - Suivi des adhésions. - Mise en forme et reprographie de documents. - Diffusion des informations diverses - Collecte de tous les documents à conserver et archivage. (organisation, classement physique et numérique). - Préparation logistique des réunions - Communication - Diffusion des informations (site, blog, réseaux sociaux,[...]

photo Responsable d'atelier production en industrie transformation

Responsable d'atelier production en industrie transformation

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Besse-sur-Issole, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

TEAM TALENTS.inc recrute pour son client UN RESPONSABLE DE PRODUCTION H/F. Sous l'autorité du Directeur Général, le/la responsable de production organise, planifie et suit la production pour atteindre les objectifs définis. Il/elle contribue à l'amélioration des processus de production afin d'améliorer la productivité et garantir la mise en conformité. Il/elle supervise le management de l'équipe de production. En tant que membre de l'équipe HACCP, il/elle seconde le/la responsable qualité dans son travail et transmet à son équipe de production les bonnes pratiques d'hygiène et de sécurité alimentaire, ainsi que toutes les directives HACCP de l'entreprise. POSTE - Planifier la production en collaboration avec le directeur de site. - Réagir aux commandes imprévues et aux aléas techniques. - Coordonner les exigences de production et les nécessités de maintenance. - Suivre les productions journalières par rapport aux prévisions et les réajuster si nécessaire. - Gérer le personnel de production et s'assurer du recrutement nécessaire aux périodes de suractivité avec le Directeur Général. - Informer, former aux évolutions techniques, à la transmission de compétences, aux[...]

photo Chef du service maintenance instrumentation

Chef du service maintenance instrumentation

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Toulon, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

ACASS, agence de recrutement, recherche pour son client un(e) Chef de chantier Instrumentation H/F, dans le cadre d'un CDI. Le poste est basé à Toulon 83. Sous l'autorité du Responsable d'Affaires, vos missions sont les suivantes : - Préparation, réalisation et suivi technique des travaux - Participation aux réunions préparatoires - Support aux techniciens dans la réparation et la maintenance dans les domaines d'instrumentation et contrôle -commande - Fixation des objectifs quotidiens des équipes - Assistance des équipes lors de la réalisation de tâches complexes ou en cas de problèmes majeurs - Veille au respect des règles de sécurité sur chantier Profil recherché De formation BTS Electricité, Instrumentation ou équivalent Expérience de plus de 5 ans, idéalement dans le secteur du naval ou autre industrie Capacité à fédérer des équipes, organisation d'un chantier, gestion des priorités, force de proposition

Ressources supplémentaires